Responsable de plateforme informatique

Le site de Brest accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d'information et les services comptables.

Au sein de la Direction Simulateur du site de Brest, qui assure le développement, la réalisation et la disponibilité des systèmes de simulation, de formation et d'entrainement des marines française et étrangères.

Vous contribuerez à la constitution de ces systèmes à logiciel prépondérants allant de simulateurs basés sur la Réalité Augmentée et la Réalité Virtuelle jusqu'à des simulateurs échelle 1 immersifs.

Vous êtes en interface en interne avec l'architecte système, les responsables technique, l'équipe de développement et en externe avec les utilisateurs finaux (français et internationaux)

A ce titre, vos activités principales sont les suivantes:

·Contribuer à l'estimation des activités liées à la fonction tout au long du programme en soutien de l'architecte système.

·Réaliser les différents outils d'intégration et déploiement sur les plateformes informatiques (plateforme de référence, d'intégration et clientes) et écrire la documentation associée

·Réaliser la mise en place et l'update de ces outils en usine et sur site client

·Réaliser la configuration des équipements constituants les systèmes (PC, serveurs, switchs, client légers…) avec le déploiement des OS, leur configuration, la mise à jour des drivers…

·Mise en place des Simulateurs, architecture standard et virtualisés (VMWARE)

·Réaliser l'Installation et la configuration des baies de stockage, des commutateurs réseaux physiques et virtuels, des hyperviseurs (ESXi, VCSA...), des serveurs d'administration IIE (AD, DNS, Anti-virus, ...), des différents OS composant le SIMU (Windows, Linux), des Frameworks de cybersécurités et des versions de plateforme

·Réaliser l'automatisation des déploiements des versions systèmes, des logiciels bords, des démarrage/arrêt scripting bash/powershell/ ansible

·Réaliser le Durcissement des OS Windows, Linux et réseaux

·Contribuer à l'Homologation de plateformes auprès de la DRSD

Vous serez également :

·En support de la base avant pour le support des simulateurs livrés chez le client

·Amener à Encadrer des sous-traitants ou des alternants.

Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.

• Diplômé(e) d'un bac+5 au minimum, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans la constitution de systèmes et réseaux qui vous a permis de développer les compétences techniques suivantes :
• Environnement WINDOWS et LINUX
• Script (POWER SHELL, bash)
• Réseau - adressage
• Expériences en virtualisation, datacenter (VMware), Conteneurisation (dockers)
• La connaissance des outils de sauvegardes et d'enregistrements (Veeam)
• La connaissance d'ANSIBLE serait un plus
• L'administration système de SI (gestion de parc informatique)

Vous disposez d'un niveau d'anglais vous permettant de communiquer avec aisance tant à l'oral qu'à l'écrit avec différents interlocuteurs.

Par ailleurs, vous disposez de bonnes qualités d'organisation, de rigueur. Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité relationnelle et d'écoute qui vous permet de travailler en équipe et en autonomie. Curieux (se), vous êtes aussi force de proposition et pleinement impliqué(e) sur vos projets., Niveau d'expérience min. requis

3 ans et plus

Niveau d'études min. requis

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

• Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
• La possibilité de faire du télétravail, jusqu'à 10 jours par mois.
• Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
• Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
• Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
• Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

Naval Group est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise et un atout pour sa performance c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

NAVAL GROUP Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE). NOS CHIFFRES CLEFS 17 000 collaborateurs et collaboratrices 4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires