IT- Sicherheitsadministrator

• Konzeption, Administration und Überwachung der IT-Security-Infrastruktur: Firewalls, IPS, RAS, VPN, PAM, SIEM, MFA, Public Key Infrastructure (PKI), etc.
• Dokumentation der IT-Security-Infrastruktur sowie die Erstellung und Optimierung von Notfallkonzepten
• Enge Zusammenarbeit mit dem IT-Team und ISB zur Erarbeitung von Sicherheitskonzepten und Absicherung der IT- und TK-Infrastruktur
• Koordination aller Themen rund um die operative IT-Sicherheit und enge Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen und technischen Spezialisten
• Eigenverantwortliche Durchführung von IT-Security-Projekten u.a. mit externen Dienstleister*innen
• Pflege und Optimierung der technischen Sicherheitsvorgaben sowie die Beratung der Fachbereiche hinsichtlich der Umsetzung dieser Vorgaben zu den Themen Informations- und Cybersicherheit

• IT-Sicherheitsexpertise durch Ausbildung, Studium und/oder entsprechende Praxiserfahrung
• Kenntnisse im Bereich der Umsetzung von Sicherheitsmanagement- und Echtzeit-Monitoring-Konzepten
• Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und Begeisterung für innovative Technologien
• Umfassende Erfahrung im IT-Support sowie fachlich fundierte Kenntnisse der IT-Security
• Eigenständige Durchführung IT-bezogener Risikobeurteilungen und zentrale Ansprechperson für technische Sicherheitsmaßnahmen
• Ausgeprägte Serviceorientierung Teamgeist und Freude an projektbezogener Arbeit
• Gute Kommunikationsfähigkeiten, Hands-on-Mentalität sowie Interesse an übergreifender Teamarbeit
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (fließend in Wort und Schrift)
• Wünschenswert sind Erfahrung mit modernen, hochverfügbaren Netzwerkarchitekturen (Campusumfeld) und Vertrautheit mit gängigen Netzwerk- und Securitylösungen (Sophos, Cisco, Fortinet, TrendMicro, Veeam, etc.)
• Idealerweise fundierte Kenntnisse in Microsoft Server, VMware- und Citrix-Umgebungen
• Erfahrung im Gesundheitswesen ist wünschenswert, aber kein Muss

• Einen sicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung
• Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen (TVÖD) sowie eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (ZVK)
• Ausgezeichnete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote
• Fahrradleasing, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze

Die Sozial-Betriebe-Köln stehen für Vielfalt in allen Facetten. Um als Unternehmen den Herausforderungen der jetzigen und zukünftigen Zeit gewachsen zu sein, suchen wir die besten Persönlichkeiten - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, körperlicher Einschränkung und sexueller Identität.

Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH (www.sbk-koeln.de) ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Senior*innen sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiter*innen aus verschiedenen Berufsgruppen.