F/H

VINCI
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French, English
Experience level
Intermediate
Compensation
€ 55K

Job location

Remote

Tech stack

Agile Methodologies
Artificial Intelligence
Application Portfolio Management
Information Systems
Computer Programming
Computer Networks
Databases
Design of User Interfaces
Performance Tuning
Web Strategies
Information Technology
Operational Systems

Job description

En tant qu'Analyste Fonctionnel dans notre équipe Run & Adoption, vos missions seront : - En lien avec le management de proximité, participer à la stratégie et nos actions pour améliorer l'adoption et la promotion du portefeuille applicatif du service. - Coordonner / Mener / Suivre les différentes actions de promotion et d'adoption avec nos différents réseaux + définition et mise à jour du reporting. - Concernant les besoins d'outillages pour l'équipe : réalisation des spécifications fonctionnelles, validation via des plans de tests, formation / accompagnement des utilisateurs. - Suivre les projets de déploiements techniques sur nos flux collaborateurs avec des actions de contrôles et de remédiation de qualité de données. - Des déplacements occasionnels en France et à l'international sont à prévoir. Qui êtes-vous ? - Diplômé(e) BAC+3 minimum au sein d'une université informatique ou Ecole d'ingénieur, - Vous justifiez d'une première expérience à minima de trois ans en tant qu'Analyste Fonctionnel. - Anglais courant indispensable, - Vernis / usage des outils de requêtage et d'analyse de base de données est un plus. - Attrait pour les nouvelles technologies, - A l'aise avec la gestion de projet « Agile ». - Qualités requises : capacité à travailler en équipe, sens du service, esprit d'analyse et de synthèse, dynamisme, bon relationnel, sens de l'organisation et culture du résultat. Pourquoi nous rejoindre ? Pourquoi vous serez bien chez nous ? - Un parcours d'intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé - Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d'équipe - Des possibilités d'évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement - Un management et accompagnement de proximité - Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence - Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l'intéressement et un plan d'épargne entreprise - Le partage et la fierté de nos réussites Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Notre ADN : Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité, * Collaborer avec les développeurs pour améliorer la qualité du logicielCette compétence est indispensable

  • Documenter les procédures techniques pour les utilisateursCette compétence est indispensable
  • Gestion de projet informatiqueCette compétence est indispensable
  • Licence pro mention métiers de l'informatique : conception, développement et test de logicielsCette compétence est indispensable
  • Méthode AGILECette compétence est indispensable
  • Piloter les fonctionnalités des équipements et systèmes de sécurité informatiqueCette compétence est indispensable
  • Superviser, coordonner les réalisations ou développements informatiques (collaborateurs, sous-traitants)Cette compétence est indispensable
  • Tester un logiciel, un système d'informations, une applicationCette compétence est indispensable
  • Analyser les besoins informatiques
  • Argumenter sur le choix des technologies à adopter
  • Conception d'interfaces utilisateur (UI)
  • Concevoir et mettre en oeuvre une stratégie digitale
  • Intelligence artificielle
  • Intégrer des outils IA/Data Science
  • Langages de programmation informatique
  • Licence pro mention métiers de l'informatique : conduite de projets
  • Master mention informatique
  • Optimisation des performances des applications
  • Produits multimédias
  • Promouvoir la collaboration entre les développeurs et les opérateurs pour une meilleure intégration
  • Réseaux informatiques et télécoms
  • Systèmes d'exploitation informatique
  • Traiter les retours utilisateurs pour améliorer les systèmes, VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d'innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l'adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateforme

Requirements

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Informatique - Systèmes d'information et numérique Cette formation est indispensable
  • Bac+5 et plus ou équivalents Informatique - Systèmes d'information et numérique, * AnglaisCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir le sens du service

Benefits & conditions

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil en relations publiques et communication

Employeur

VINCI ENERGIES SYSTEMES D INFORMATION

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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