Développeur·se Back End Java
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Job location
Tech stack
Job description
Tu cherches à trouver du sens à ton travail et à avoir un impact positif sur le quotidien de millions de clients bancaires en France ?
Tu souhaites évoluer dans un environnement agile, collectif et technologique en évolution permanente ?, De participer à des projets challengeants :
- En assurant la conception, l'intégration et le développement des projets et solutions ainsi que les maintenances correctives et évolutives, dans le respect des normes de développement CA-TS.
- En réalisant des tests unitaires et d'intégration sur les développements réalisés propres aux produits gérés par la Squad.
- En améliorant la CI/CD des projets en respectant les pratiques DevOps CA-TS.
- En préparant les mises en production en concertation avec CAGIP, entité du Groupe Crédit Agricole, fournisseur d'infrastructures pour CA-TS et responsable du SI de Production.
- En gérant et maintenant la documentation technique.
- En assurant le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements techniques de nos produits en production.
- En participant à des activités diversifiées telles que la réalisation de POC, la relecture de code avec les autres développeurs et le support technique aux métiers...
D'utiliser et de contribuer à la modernisation de nos pratiques de fabrication : En participant aux sujets identifiés côté Pratiques De Dev tels que la mise en conformité de la structure des dépôts GIT, l'enrichissement de la couverture en TU, la correction des failles de code, l'amélioration de la qualité de code, l'utilisation des derniers templates et outils sur la CI/CD, les revues de merge requests, le respect des normes de développement.
- En réalisant une veille technologique régulière pour être au fait des dernières tendances internes CA-TS et externes et pour anticiper les futurs accompagnements pour les Squads.
- En accompagnant la squad dans l'amélioration continue des méthodes de développement notamment par échanges avec tes pairs, Craftsmanship
D'utiliser des parcours de fabrication à l'état de l'art :
- Nous utilisons au quotidien Java/J2EE (11 à 17), Spring, API Rest/Soap, JavaScript, SQL.
- Tu géreras notre CI/CD qui comprend Gitlab, SonarQube, JFrog Artifactory, XRay et Kubernetes en étroite collaboration avec nos DevOps, pour exploiter et adapter des pipelines d'intégration continue et de déploiement automatique.
- Tu utiliseras Sonar pour détecter et corriger les failles de sécurité du code et/ou améliorer la qualité du code.
- Tu manipuleras DB2 pour gérer ta base de données.
- Tu géreras et amélioreras des APIs basées sur l'architecture REST et leur documentation Swagger
- Tu testeras les APIs à l'aide de Postman en gérant des collections de tests
- Tu mettras en œuvre la refactorisation en continue et des tests unitaires pour améliorer constamment la qualité de notre code.
- Tu appliqueras tes connaissances des principaux patterns d'architecture applicative.
- Tu auras aussi la charge de l'analyse des logs applicatives de production sur les produits de la Squad.
D'explorer de nouvelles opportunités :
- Être force de proposition et contribuer avec les architectes à la mise en œuvre de solutions.
- Être partie prenante de la modernisation du SI en participant à l'amélioration continue de nos produits
- Plonger dans un domaine fonctionnel stimulant et challengeant
- Être en étroite collaboration avec les DevOps afin de mettre en œuvre des pipelines d'intégration continue et de déploiement automatique.
- Nourrir ta curiosité et ta soif d'apprentissage dans un environnement qui encourage la croissance professionnelle et la veille technologique.
Ta vie au sein de notre Equipe :
Un environnement de travail axé sur la qualité et l'excellence.
L'opportunité de créer et d'améliorer des fonctionnalités pour nos 24 millions de clients à travers la France.
Un encadrement personnalisé assuré par des experts de la squad et des différents chapitres pour vous aider à maximiser votre potentiel.
Des sessions collaboratives de brainstorming et de résolution de problèmes pour favoriser l'innovation.
Un partage continu des connaissances à travers des conférences, des réunions hebdomadaires et des Tech Talks mensuelles pour rester à la pointe des dernières tendances et meilleures pratiques., De participer à l'évolution de CA-TS en matière de performance, de technologie et de responsabilité sociétale : participation aux projets d'entreprise, développement de la fabrication responsable, contribution à la diminution de notre empreinte carbone.
De rejoindre CATECHS : LA communauté des techs de CA-TS. Et y retrouver des Techtalks, des serious games, du Mob Programming, de la veille techno…
De prendre part à des projets agiles complexes et innovants, de bout en bout : volumétrie clients importante, diversité technologique et métier, relation étroite avec tous nos clients (Conseillers bancaires en Caisses Régionales, clients du Crédit Agricole)
De continuer à développer tes compétences et connaissances, à être accompagné e ou accompagner à ton tour (formations, intégration, mentoring, mobilité interne, actions marque employeur)
De faire évoluer ta carrière professionnelle et t'investir durablement (mobilités interne et groupe).
D'évoluer dans un environnement alliant modernité (espaces agiles et de créativité, télétravail) et prônant la Qualité de Vie au Travail (équilibre vie professionnelle/vie personnelle, avantages parentalité, forfait mobilité durable)
De faire partie d'une entreprise motrice sur la diversité et l'égalité (en 2024, 89/100 sur l'index égalité Femmes / Hommes qui évalue la politique en matière d'égalité salariale et promotion entre femmes et hommes.)
De rejoindre une entreprise labélisée numérique responsable qui participe aux enjeux de sobriété et d'inclusion numérique (par exemple l'écoconception et l'accessibilité numérique) qui sont au cœur de la fabrication.
Requirements
Do you have experience in Spring Framework?
Benefits & conditions
D'être cadre au forfait en bénéficiant d'un temps de travail flexible avec 3 jours de présence sur site et 2 jours à distance par semaine possibles.
De disposer, en moyenne chaque année, de 45 jours de congés et d'un compte épargne temps.
D'avoir la possibilité de bénéficier d'un intéressement en lien avec les résultats et la performance de CA-TS.
D'avoir un remboursement à hauteur de 75% de tes transports en commun ou du forfait mobilité durable de 500 euros par an (vélo, trottinette, covoiturage).
