Software Developer

• Mitarbeit in allen Projektphasen - von der Konzeption über Entwicklung und Testing bis hin zur Wartung
• Entwicklung moderner Front- und Backend-Applikationen auf Basis von C#/.NET
• Enge Zusammenarbeit mit Requirements Engineers und Testern
• Umsetzung agiler Entwicklungsprozesse nach Scrum/Kanban
• Durchführung von Code-Reviews und Sicherstellung hoher Qualitätsstandards
• Selbstständige Analyse technischer Herausforderungen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen
• Mitarbeit an innovativen Softwarelösungen im industriellen Maschinenumfeld

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik (HTL, FH, Uni oder vergleichbar)
• Mindestens ca. 3 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
• Sehr gute Kenntnisse in C#/.NET
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Motivation und Interesse an neuen Technologien

Idealerweise zusätzlich

• Erfahrung mit Multithreading
• Kenntnisse in IPC/gRPC
• Erfahrung mit WPF und/oder WinForms
• Erfahrung mit Unit Tests, Git sowie CI/CD Pipelines
• Kenntnisse agiler Entwicklungsmethoden
• Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit
• Wohnort idealerweise im Umkreis von ca. 30 km rund um Hall in Tirol

Du möchtest Software entwickeln, die nicht nur auf einem Bildschirm existiert, sondern reale Maschinen intelligent steuert? Du hast Lust auf technisch anspruchsvolle Projekte, moderne Entwicklungsprozesse und ein Team, das Innovation wirklich lebt? Dann könnte das genau die richtige Herausforderung für dich sein., Das erwartet dich

• Junges, dynamisches und agiles Team mit viel Gestaltungsspielraum
• Moderne Entwicklungsumgebung mit aktuellen Tools wie JIRA, Confluence, CI/CD-Pipelines und AI-gestützten Prozessen
• Spannende Softwareprojekte mit hoher technischer Tiefe im industriellen Umfeld
• Bereitschaft zur Überzahlung sowie bezahlte Überstunden
• Flexible Arbeitszeiten durch attraktives Gleitzeitmodell
• Möglichkeit auf bis zu 2 Tage Remote-Office pro Woche nach Einarbeitung
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit sowie Tiefgaragenparkplätze
• Betriebskantine und Mitarbeiterrabatte bei regionalen Partnern
• Regelmäßige Team- und Firmenevents wie Grillabende, Firmenläufe oder Hüttenabende, Gehalt: 3 500,00€ - 4 200,00€ pro Monat, * Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung
• Essenszuschuss
• Firmenevents
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice-Möglichkeit
• Kostenlose Getränke
• Kostenloser Parkplatz
• Mentoring-Programm für Mitarbeiter