Inhouse Berater:in SAP HCM - Schwerpunkt PY-Payroll

• Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden SAP HCM Payroll-Systems (PY) im laufenden Betrieb
• Analyse komplexer Geschäftsprozesse sowie neuer fachlicher Anforderungen und Ableitung passender technischer Lösungen
• Umsetzung und Implementierung der Lösungen gemeinsam mit internen Teams und externen Partner:innen
• Aktive Mitgestaltung von Change-Management-Prozessen - von der Konzeption über Implementierung bis zu Schulungen und Go-Live
• Enge Zusammenarbeit mit externen Berater:innen sowie Key-User:innen aus den Fachbereichen
• Pflege und Weiterentwicklung der technischen Dokumentation
• Mitarbeit in Transformations- und Rollout-Projekten (u. a. SAP HCM * S/4HANA)

• Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Universität) oder vergleichbarer fachlicher Hintergrund
• Mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM Payroll-Beratung mit Schwerpunkt Schemen und Regeln
• Erfahrung in der Programmierung und Anpassung von Abrechnungsfunktionen
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

None Wien Anstellung Vollzeit Gehalt €65000 pro Jahr

Unser Auftraggeber ist ein großes, international tätiges Unternehmen mit stabiler Konzernstruktur und hoher strategischer Bedeutung seiner HR-IT-Systeme. Die Organisation befindet sich in einer umfassenden technologischen Weiterentwicklung mit klarem Fokus auf Digitalisierung, Standardisierung und internationale Skalierung., * Sicheres, langfristig ausgerichtetes Arbeitsumfeld in einer stabilen Konzernstruktur

• Verantwortungsvolle Rolle mit hohem Gestaltungsspielraum im HR-IT-Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Homeoffice
• Attraktive Zusatzleistungen sowie betriebliche Gesundheitsangebote
• Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten