IT Manager*in

• Sie sind verantwortlich für die IT-Infrastruktur und Systemlandschaft des Unternehmens und stellen deren reibungslosen Betrieb sicher.
• Als Bereichsleiter tragen Sie die Verantwortung für aktuell einen Mitarbeiter sowie für das Budget in Ihrem Bereich.
• Sie optimieren interne IT-Prozesse und entwickeln lokale Abläufe eigenständig weiter.
• EDI-Schnittstellen, Anwendungen, Netzwerke und Server betreuen Sie nicht nur administrativ, sondern treiben deren gezielte Weiterentwicklung voran.
• Als IT-Ansprechpartner stehen Sie den Fachabteilungen bei Support, Troubleshooting und IT-Beratung zur Seite.
• Sie planen und setzen IT-Projekte um und sind Sparring-Partner für externe und interne Stakeholder.

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. HTL, FH, Universität) und mehrjährige Praxiserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position oder als Systemadministrator*in.

• Sie sind eine vielseitiger IT-Allrounder*in mit fundierten Kenntnissen in Netzwerken, Serverlandschaften, EDI-Schnittstellen und Microsoft-Technologien.

• Sie bringen Erfahrung in IT-Projekten und in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern mit.

• Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität zeichnen Sie aus.

• Sie verfügen über Kommunikationsstärke, arbeiten gerne im Team und können komplexe Themen verständlich vermitteln.

• Eigenverantwortliche Rolle mit einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet in einem stabilen, erfolgreichen Unternehmen

• Eine besonders dynamische und wertschätzende Unternehmenskultur, in der engagierten Persönlichkeiten spannende Entfaltungsmöglichkeiten geboten werden

• Ein stabiles Umfeld mit klarer Ausrichtung auf Wachstum und Innovation

• Unser Kunde bietet Ihnen ein Jahresbruttogehalt ab EUR 70.000, - mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation.

Gerne kann Sie unsere Beraterin Mag. Dimiana Atanasova näher über diese berufliche Chance bei einem vertraulichen Gespräch informieren.